新日本科学及び主要グループ会社の経営陣と総務人事本部長をはじめとする管理職をメンバーとして、経営理念・経営ビジョン・行動指針などの浸透を目的とした会議を毎月1回開催し、従業員の健康状態（健康診断結果の統計、課題への取組、感染症発生状況及び対策など）についても報告し、健康経営を推進する組織を構築しております。この会議を柱として、経営陣、人事労務担当者、産業医、保健師が一丸となり、社員の健康保持・増進に努めております。
